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芝罘区:只楚园(街道)开展“三学两联四争”活动

发布日期:19-07-10 10:27 信息来源: 字号:[ ]
  “三学两联四争”
 
  2019年初,芝罘区只楚园(街道)紧随全区机构改革和干部调整的步伐,对机关干部进行了一次“大洗牌”,为使机关干部平稳过渡、尽快适应,以新的状态融入新的工作,在新的岗位展现新的作为,党工委开展了为期三个月的“三学两联四争”活动。
 
  “三学”——学懂弄通,方能学以致用
 
  “三学”即学业务知识、学经验做法、学历史沿革。面对越来越重、越来越新的工作任务,机关干部普遍存在不同程度的“本领恐慌”,而学习是消除“本领恐慌”的“最好良药”。自干部调整以来,为使机关干部尽快熟悉业务,适应岗位,只楚园(街道)党工委以“学懂、弄通、做实”为原则,要求以科室为单位,一周一调度,通过看文件、问专家、查看现场等多种方式强化机关干部业务能力,提升综合素质。机关19个科室先后组织开展业务培训40余次,学领导讲话、学上级文件100余个,同时结合“楚鹰计划”“楚秀讲堂”平台,开展楚鹰分队专题学习研讨4次,机关科室负责人上讲台6次;组织中层以上机关干部分3批到外地学习棚改、社区治理、区域化党建等先进经验做法,制定《参观学习经验落地工作台账》,确定落地项目56个。
 
外出观摩学习
 
  党政办公室针对规范公文拟稿、信息写作等业务知识开展专题培训,并通过一对一指导,提升各科室公文拟稿和信息报送水平;党建办公室就发展党员、党费收缴、人才政策、灯塔系统操作等基础党务知识进行集中学习,培养业务工作多面手,实行AB角管理,一人临时缺位,另一人替补,保证工作不断档,开展《党务知识知多少》专题培训,就与普通党员息息相关的“三会一课”、党费收缴标准等内容进行详细解读,普及党务知识;纪工委、监察室系统学习各阶段不同版本的《中国共产党纪律处分条例》以及《检查机关监督执纪工作规定》等法律法规,制定《楚规九条》,有效提高执纪问责能力,同时,结合外出观摩学习经验,成立楚廉清风护卫队,强化居级纪检监察工作;投资促进中心、建设管理科分别了解历史沿革,对辖区闲置厂房、落后产能、批而未供及可利用土地进行全面摸排,绘制台账地图,为进一步开展招商引资活动提供重要依据;安监办公室坚持做到每周一课,就企业安全生产标准化基本规范、化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准等问题学习兄弟办事处经验做法,并有效应用于工作实际。
 
楚秀讲堂
 
  “两联”——上下互通,方能共谋良策
 
  “两联”即联村居和辖区单位、联上级部门。
 
  联村居和辖区单位方面,结合“一线工作”机制,由分管领导牵头,以科室为单位分包居民区、社区,每周至少1次联系分包村居和辖区单位,做好党工委的嘴巴、眼睛和耳朵,将上级决策部署传达到位,认真把关工作是否落实到位,同时倾听民声,收集和反馈群众意见建议。党工委主要领导带头联村居,利用周末时间实地走访村居开展调研,与“两委”、监委会成员座谈,谈问题、找差距,截至目前,已走访村居15个,收集问题80余条,重点难点问题全部列入重要工作交办事项集中解决;各包居科室积极配合建设、城管、居务规范化管理办等部门,督促督导村居开展“双清”工作,共计拆除违建200余处,累计拆除面积27万余平米,收回村居集体资产资源欠款近2000万元;创建“五美只楚”为民服务品牌,规范窗口、提升服务,致力打造规范、优质、高效服务平台,在包居科室的指导下,已有10个居民区、社区完成“五美”标准化服务大厅建设,其他村居也在稳步推进落地;投资促进中心、产业发展科实行一线跟踪,推行“管家式”企业服务模式,先后联系走访辖区企业100余次,收集企业难点问题10余件,列入重要工作交办事项,重点调度;在推进各项重点工作中,各科室联系对接蚕科所、电业局、富蓬、冰轮集团、天泽软控、美尔森石墨等辖区重点企事业单位80余次,加快推进违法用地整治、红旗路快速路征迁摸底、华盛路西段土地征迁、招才引智等工作。
 
资产资源清欠
 
  联上级部门方面,一周至少一次联上级部门,将当前工作及时向上级部门汇报,遇到重点、难点、风险点及时请教,上级部门才能多谋良策、多出实招,共同为辖区发展献策助力。面对全市棚改政策窗口期,只楚园(街道)党工委确定了“以棚改为先锋”的发展思路,为此,棚改办制定“周调度,月总结”工作机制,每周一次,邀请芝罘区棚改办、自然资源局、规划管理办等上级部门,针对各村居棚改项目实际,召开专题调度会议,提供面对面指导、点对点解决方案,目前已召开专题调度会议4期,助力西牟、北上坊、南上坊等棚改项目顺利推进,同时,在棚改办的大力支持下,只楚园(街道)棚户区改造项目招商推介大会顺利召开,40余家大商强企齐聚只楚,共商发展;党建办在区人才办的指导下,先后赴重庆、天津、上海、大连开展招才引智工作4次,建立“上海人才工作站”1处;安监办联系区应急管理局,协调省级专家对辖区重点企业进行安全隐患排查,共计排查企业27家,查处各类隐患110余条;综治办在政法委和信访局的支持下,帮助企业协调处理信访事件5起,帮助村居调解矛盾纠纷59起,息诉罢访34起,帮扶解困9起。
 
违建治理
 
  “四争”——主动出击,方能决胜千里
 
  “四争”即争政策、争资金、争资源、争考核。各科室及时捕捉上级政策信息并吃透政策,发挥政策作用最大化,积极争取上级财政支持。在机关上下的共同努力下,对接棚改审计小组,现已完成省棚改任务10个项目的审计工作,本年度审计情况在全区范围内整体较好;建设科积极对接公路局争取将北上坊、宫家岛、沙埠等居民区、社区8条破损道路列入“四好”公路修建范围内;提报沙埠居民区“现代化农业民俗综合体”项目方案,争取上级相关政策及资金支持;产业发展科为美尔森银河新材料公司申报制造业强市奖补资金,初步审核已通过。
 
市排水处修补破损路段
 
  累积争取上级资金246万元,其中分别为宫家岛、孙家、东南哨争取夹河移民补助资金共计180万元,社会事务科争取到福利彩票基金20万元用于社区建设,棚改办争取到将玺山花园、富春山居配套路纳入棚改奖补资金使用计划,社会事务服务站争取芝罘区人社局社保扩面奖金9万余元,并申报4家四型就业社区;产业发展科为辖区4家新获批的高企争取上级奖补资金36万元;卫健办争取失独家庭慰问资金1万元。
 
  整合多方资源,建立“1+9”基层党建共同体,争取到共建单位200余家,“楚医”专委会链接市区优质医疗资源,每月27日为辖区居民开展义诊活动,将健康服务送到群众身边,目前已有20余家公立及“零投诉”的私立医院参与其中,开展“楚医27”活动4期,受到辖区居民的广泛赞誉;争取到“楚暖”专委会单位大力支持,市排水处将上坊小学门口前破损道路进行重新修补;新奥燃气对楚毓路破损井盖进行维修更换;协调自来水公司为宫家岛居民区设计新的供水管线。在各科室的共同努力下,越来越多的优质资源汇集只楚,十年“断头路”魁玉西路顺利打通,群众文化中心、城市书房、“口袋公园”项目稳步推进,各项工作取得阶段性成果。
 
  目前,“三学两联四争”活动已告一段落,通过活动的开展,机关干部平稳过渡进入了角色,各项工作步入正轨。芝罘区只楚园(街道)党工委将在此基础上实行“三高一包四争”机制,以“工作节奏高效、工作要求高标、工作谋划高远”的“三高”标准,促使机关干部乘势而上、蓄势待发,奋力开创高质量发展的新局面。
专委会会议、活动